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中國一拖召開2015年工作會
1月29日,中國一拖召開2015年工作會暨十六屆二次職工代表大會。會議貫徹落實國機(jī)集團(tuán)工作會精神,,總結(jié)回顧2014年度工作,安排部署2015年主要工作。中國一拖董事長趙剡水作重要講話,、黨委書記王二龍作2015年黨委工作報告,、總經(jīng)理閆麟角作2015年工作報告。副董事長吳宗彥主持會議,。中國一拖領(lǐng)導(dǎo),、股份公司領(lǐng)導(dǎo)、所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人,、職能部門負(fù)責(zé)人,、十六屆職工代表,共200余人參加會議,。
會上,,趙剡水在傳達(dá)完國機(jī)集團(tuán)工作會精神后,作了題為《適應(yīng)新常態(tài),,凝聚新動力,,實現(xiàn)新跨越》的重要講話。講話簡要回顧了中國一拖60年的發(fā)展歷程以及進(jìn)入國機(jī)集團(tuán)前后六年的變化,。他指出,,經(jīng)過60年發(fā)展,中國一拖具備了生存的基因和發(fā)展的底氣,。
講話對2014年工作給予肯定,,針對中國一拖目前面臨的形勢與存在的問題,提出了當(dāng)前及今后一段時期我們的戰(zhàn)略重點(diǎn),、業(yè)務(wù)發(fā)展思路等,。為確保戰(zhàn)略落地,,趙剡水圍繞經(jīng)營發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級,、深化改革,、國際化經(jīng)營、基地建設(shè),、商業(yè)模式創(chuàng)新,、風(fēng)險管控等方面做了詳盡的論述。
趙剡水強(qiáng)調(diào)指出:“堅忍不拔才能勝利,,半途而廢必將一事無成,。”他要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感,、責(zé)任感和使命感,,要增強(qiáng)組織紀(jì)律性,要努力培養(yǎng)一批具有“五有”素質(zhì)的優(yōu)秀經(jīng)營管理者,,拋棄路徑依賴,,克服慣性思維,切實做到改變從我們自己開始,,以踏石有印,、抓鐵留痕的實干精神,全力搶占發(fā)展新常態(tài)中的戰(zhàn)略制高點(diǎn),。
閆麟角作了題為《適應(yīng)新常態(tài),,打造新優(yōu)勢,確保完成全年各項目標(biāo)任務(wù)》的工作報告,。報告從生產(chǎn)經(jīng)營,、開源節(jié)流、技術(shù)創(chuàng)新,、重點(diǎn)項目推進(jìn),、管理提升及為員工“辦好事、辦實事”等方面總結(jié)了2014年工作,,并指出了工作中存在的問題,。
為確保完成2015年任務(wù)目標(biāo),他指出中國一拖上下要深化“聚核鑄強(qiáng)”戰(zhàn)略,,以提質(zhì)增效升級為中心,,兼顧好當(dāng)前和長遠(yuǎn),統(tǒng)籌好謀發(fā)展與促轉(zhuǎn)型,,切實做好開源節(jié)流工作,,扎實推進(jìn)重點(diǎn)項目建設(shè),持續(xù)提升精益管理水平,,著力加強(qiáng)改革創(chuàng)新,,適時實施公司管控模式和組織機(jī)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化相關(guān)工作,,全面防范經(jīng)營風(fēng)險,努力實現(xiàn)員工收入增長與企業(yè)發(fā)展同步,。閆麟角強(qiáng)調(diào),,各單位、部門要牢固樹立“緊迫感,、危機(jī)感,、責(zé)任感”、切實提高當(dāng)期經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量,、著力提升產(chǎn)品的綜合盈利能力,、不斷加強(qiáng)以效益為導(dǎo)向的工資總額預(yù)算管理、職能部門要創(chuàng)新管理模式,,為推動企業(yè)發(fā)展提質(zhì)增效升級,,為確保全年各項任務(wù)目標(biāo)完成而努力奮斗。
王二龍作了題為《強(qiáng)化黨建創(chuàng)新,,融入中心工作,,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供思想和組織保證》的講話,講話總結(jié)了2014年中國一拖黨委主要工作,,并對2015年黨委工作提出了具體要求,。
王二龍說,2014年中國一拖黨委聯(lián)系實際深入貫徹黨的十八屆三中,、四中全會精神,,按照國機(jī)集團(tuán)黨委的工作部署,,加強(qiáng)宣傳思想工作,,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè),,持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),,不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè),充分發(fā)揮了黨組織的政治核心作用,,為企業(yè)持續(xù)平穩(wěn)發(fā)展提供了思想保證,、政治保證和組織保證。
王二龍要求,,2015年各級黨組織要圍繞企業(yè)中心工作,,服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展大局,創(chuàng)新黨建工作,,主動作為,,充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用,為企業(yè)改革發(fā)展提供組織保障,;要深化干部制度改革,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員監(jiān)督考核和培養(yǎng),,不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè);要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),,培養(yǎng)一支勇于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新,、注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,、守紀(jì)律、講規(guī)矩的領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍,;要認(rèn)真貫徹落實《中國一拖黨委關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意見》,,落實好“兩個責(zé)任”。
值得一提的是,,本次會議改變了傳統(tǒng)的會議模式,,改為誰發(fā)言誰登臺,并首次將微信平臺引入會議,,參會人員只需掃描二維碼加入該平臺,,即可將會議議程、座位安排等信息盡收眼底,。
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